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西山公用事业分公司所属单位“强素质 提技能”转岗培训工作纪实

公用事业古交给排水分公司是集自来水生产销售和污水处理于一体的生产服务型环保企业。随着“三供一业”改革浪潮,公司于2022年6月30日将自来水和污水职能全部移交古交市政。今年9月30日原自来水留用的30名职工因合同到期全部归回待岗。这三十名职工干什么?下一步公司发展怎么干?成了摆在古交给排水分公司领导班子面前的问题,不能让本就经历改革阵痛的职工情绪更觉迷茫,面对即将到来的挑战,不能打没有准备的仗。公司深知绳短不能汲深井,浅水难以负大舟。风险要防范,难关要攻克,我们在未来的岗位上真的要有几把刷子才行。守成者没有出路,奋进者才有未来,因此公司领导没有等、靠,统筹策划,未雨绸缪,经过多次讨论,反复敲定,确定要在全公司开展“强素质 提技能”转岗培训,重整队伍,整装出发,应对挑战。

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国庆长假结束后,10月8日,公司就召开了“强素质、提技能”转岗培训动员会,参训人员不仅仅局限自来水归回的30名职工,而是将受训面积扩大到公司领导、机关科室负责人、科员以及厂站非岗位人员,共计70余人。培训分为三部分,第一部分军事训练、第二部分理论培训、第三部分岗位实践。目的就是要职工通过培训后能胜任污水处理任何岗位工作需求,达到人人能上岗,个个能实操。

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10月9日,率先开启了第一周的军事训练,邀请了护卫支队教官对参训职工进行军事化训练,从站军姿、队列、起步、正步走开始,参训职工不论年龄老幼,个个着装统一,精神抖擞,服务命令听指挥,不折不扣的完成训练任务。在一遍一遍的“稍息”“立正”命令声中,大家步调逐渐一致,回荡在空中的是大家铿锵有力的“转变观念、求实创新、团结奋进、迎接挑战”口号声和整齐划一、气势如虹“咵、咵、咵”的正步和跑步声。在每天下午的团建活动中,大家团结协作,通力配合完成了“驿站传书”、“盲阵”、“超音速”、“隔空穿纸”、“纸杯接力”等一系列项目,让职工深刻的明白了只有紧紧拧成一股绳,每个人的身、行、心都相互配合才能完成既定目标。10月13日下午,两个方阵集结在古交市市民广场,迈着矫健的步伐、喊着嘹亮的口号接受了检阅。公用事业分公司总经理、党委副书记杨敬敏对军训汇报给予高度赞扬,用“强、好、能”三个字充分肯定了公司班子的领导能力、干部职工的团结协作能力以及教官严谨有序的教导能力。经过一周的军事训练,每名参训职工都分享军训心得,有始有终,发现不足,加以整改。通过培训进一步坚定了职工对企业的信心,培养了职工坚韧不拔、勇往直前的坚强意志。

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10月16至10月20日第二期转岗理论培训拉开了帷幕,培训共有10位管理人员授课,共计28个课时,课程结束后设有闭卷考试。为使参训职工尽快转变思想观念,及时有效进入工作状态,培训从企业文化的认知、职业道德规范、员工守则、管理制度、公司现状、形势分析、劳动管理以及思想观念、工作态度、责任意识方面进行培训,鼓励职工发挥自身优势、尽职尽责干好本职工作,转岗后尽快进入角色。详细从污水处理厂存在的背景及意义、污水处理工艺、日常工作、常用药剂、监测项目和指标规定、事故案例等系统全面的梳理了污水处理处理知识。重点对安全管理团队协作、风险预防、危害辨识、隐患治理、违章的危害、本质安全、有限空间安全作业以及环保要求、安全风险与应急处理,班组安全管理理念、班组长安全角色认知、班组安全管理经验、现场安全管理,职业卫生知识与防护用品佩戴、创伤急救常识、生活健康常识方面进行培训,筑牢参训职工安全理念,熟知安全操作规程,在日后的工作中杜绝违章,保证安全生产。

10月23日至27日第三周的实践培训正式开启。各项目部根据实际情况,将培训职工分组,细处着手,采取老带新的模式从熟悉现场,了解厂区地形地貌开始,学习设备设施相关的运行参数和注意事项,各项监测指标及概念,熟悉岗位人员日常工作内容和流程,提升泵的常见问题以及处理方法、刮泥刮渣机的操作方法以及常见问题汇总,曝气风机、回流泵、污泥压滤的相关操作、集控室各项数据含义和规范填写标准。通过本周培训学习锻炼职工实操能力,把理论与实践相结合,增强学习的针对性和实效性,让职工真正做到学以致用,学用结合,把学到的知识更好的应用于实践当中,为日后正式上岗奠定基础。

在这几周的培训中,大家军训一丝不苟的训练,理论培训中课上唰唰唰唰给PPT拍照片,晚上回家对着手机整理笔记,学懂弄通。实践中大家不懂就问,认真记录,笔记记得完整而且整齐,第二天三五成群,对一些不确定的字眼和操作方法进行订正。大家比学赶超,变要我学为我要学,充分调动了大家的积极性,大大提高了学习效率。职工们自发地将一些妙招、好点子、课堂讲义、实操讲解拍照片、拍视频传到微信群内,互相促进,互相提高。正如课上讲过的,成就他人也就是成就自己。大家较好地利用了团队的力量,让大家整体进步。这三周以来,职工没有迟到早退现象,都早早的来到培训地点,查缺补漏,整理笔记,学习氛围十分浓厚。在每周的培训结束后,公司都要召开总结会,让每名职工分享本周心得,回顾过去,审视自己,多加思考,想清楚、想明白到底自己处在什么的环境中,自己该怎么走下去,制定属于自己的成长路线图,不断的追求自我进步,成为公司的全能型选手,唯有不断重塑自己的能力,才能在面对变化时游刃有余。

行者方致远,奋斗路正长。职工们即将带着满腔热忱投入到新的工作岗位。泰山压顶腰不弯,越是艰难越向前。未来的日子里,古交给排水分公司将把担当扛在肩上,把落实抓在手上,踏踏实实开创新局面,干出新业绩。


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