为进一步压实党风廉政建设工作责任，增强干部职工纪律规矩意识，营造风清气正的节日氛围。1月12日，西山公用事业分公司开展节前廉政谈话。公司党委书记、副总经理刘富强、党委副书记、纪委书记、工会主席张鸿分别对班子成员进行谈心谈话。

会议学习传达了西山煤电《关于进一步严明纪律、转变作风，做好2023年元旦春节正风肃纪工作的通知》文件精神，深刻剖析了《警示录》中的典型案例。

会议要求，公司班子成员一要扎实做好2023年元旦春节期间正风肃纪工作，充分运用好《警示录》中的典型案例，加强对自身分管人员的教育提醒，聚焦6个“紧盯”，强化对分管领域各项业务工作的监督和管理，做到工作职责管到哪里，廉政建设职责就延伸到哪里，确保节日期间各项工作平稳有序、依规依纪开展；二要深刻汲取案例教训，引以为戒，坚决执行中央“八项规定”，落实各项纪律要求，防微杜渐，警钟长鸣，时刻保持头脑清醒，以身作则营造正气，永葆廉洁本色。三要持续推进“新焦煤大监督体系”构建工作，将其作为贯彻落实二十大精神的最好实践，以监督促管理，以监督保落实，以监督提质量，以监督增效益。

会议强调，一要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，要加强调查研究，倾听职工群众呼声，了解基层意愿，真抓实干解决职工群众痛点难点堵点问题，力戒形式主义、官僚主义，履行好新时代新焦煤赋予的职责使命；二要切实履行党风廉政建设主体责任，班子成员要对单位党员干部加强经常性教育，抓好职责范围内党风廉政建设。要以身作则，切实增强抓党风廉政建设主体责任意识，模范带头廉洁自律，自觉做到廉政勤政，认真履行“一岗双责”；三要带头廉洁自律，做到以身作则以上率下，要认真学习中央、省市、山西焦煤、山焦西山有关党风廉政建设的规章、规定、文件，学懂弄通并贯穿于个人工作和生活中，要把权力关在制度的笼子里，形成“制度管人，流程办事”的良性工作体制。