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西山公用事业分公司召开2022年四季度党(总)支部书记例会、政工部门例会暨党风廉政建设分析会

12月9日,西山公用事业分公司在三层会议室召开2022年四季度党(总)支部书记例会、政工部门例会暨党风廉政建设分析会。公司党委书记、副总经理刘富强、党委副书记、纪委书记、工会主席张鸿出席会议并讲话,公司各党(总)支部书记和党群工作部门负责人参会。 

会上,参会人员集中学习了党的二十大会议精神。随后,所属党(总)支部书记代表就全年支部党建工作开展情况及下一步工作安排进行了汇报。公司组织、宣传、工会、团委等部门就2022年工作进行了总结,并对2023年工作进行了安排,纪委对公司2022年全面从严治党暨党风廉政建设工作开展情况进行了汇报,并就下一步工作思路进行了安排。

会议指出,各级党组织要强化监督、明确自身职责定位,对发现的问题和薄弱环节要及时整改完善,特别是对各自“一图四清单”的编制工作,必须认真梳理完善,切实提升监督检查工作的质量和效果。

会议强调,各级党组织要把学习贯彻党的二十大精神作为今后一个时期的重要政治任务,书记要带头宣讲,率先垂范,深入一线队组、党小组,理论联系实际,把党的二十大精神讲清楚、讲透彻、讲明白,让广大干部职工听得懂、能领会、可落实,真正将党的二十大会议精神转化为推动工作的行动指南。要强化党建统领,提高政治站位,切实抓好安全工作,明确安全责任是“党政同责,一岗双责”;要强化支部书记的主责主业意识,提升业务能力素质,做开口能说、提笔能写、扑下身子能干的好干部;要继续推动构建“新焦煤大监督体系”走深走实,明确书记是第一责任人,继续压实“两个责任”,坚决做到立说立行、立行立改;各级干部要杜绝“等、靠、要”、“推诿扯皮”等现象,积极行动起来,率先垂范,以身作则,真正起到模范带头作用;要加强信访稳定工作,变被动为主动,积极调解、处置各类职工生活中的“急难愁盼”问题。宣传部门要发挥引领作用,对内凝聚人心鼓舞士气,对外传播声音树立形象;共青团组织要凝聚起公司年轻力量,发挥好年轻人敢打敢拼的优势;工会组织要发挥好桥梁纽带作用,切实维护好职工合法权益。

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