“疫情就是命令，防控就是责任。”现下，新冠肺炎疫情防控工作进入关键阶段，根据公用事业分公司安排，护卫支队一方面严格落实疫情防控各项工作，另一方面通过居家办公及线上办公腾讯会议等简单高效的方式，推进各项工作任务部署的有效落实。

 11月24日上午，护卫支队采用腾讯会议的形式，召开了十月份薪酬分配专题会暨十一月份安全办公会，护卫支队班子成员、科室负责人、各大队队长及基层职工代表共计14人参加了此次会议。

会上，护卫支队严格按照公司相关工作要求，选取4名基层职工代表参会，通过了十月份工资拟分配方案，并于会后通过工作群公示，确保“三公开”制度落地成效。紧接着，职工代表退出会议后，其余人员进行了十一月份安全办公会，支队长传达了“山西省安委会电话会议、山西焦煤安全工作会、西山煤电及事业公司安全办公会 ”会议精神，通报了“河南安阳重大火灾事故、太原江阳化工厂爆炸事故”近期发生的安全事故案例，为护卫支队全体干部职工敲响警钟。同时，针对护卫支队实际情况，安排部署下一阶段安全工作重点。

会议要求，一是全体干部职工要提高政治站位，安全是所有工作的前提，切不可麻痹大意，同时对管理人员提升风险预判能力，专业素养，管理理念及主人翁精神等方面内容进行强调；二是年末岁尾事务性工作较多，党政工团要齐抓共管，不要造成安全生产上的误判和延误，尽全力消除身边安全隐患；三是要做“有感领导”，把“带着问题”作为重要抓手下现场下基层，积极开展“三个一”包保工作，各大队根据实际情况制定具体实施方案，对明年的包保工作做进一步强化；四是疫情期间，要求所有队员一定注意加强自身防护并进行“两点一线”式生活，针对近期菜市场不断出现阳性病例，要求队员尽可能使用线上购物方式进行无接触配送，同时，要严格落实外出报备制度，倡导非必要不外出，因疫情原因，驻外队员已有一至两个月未能轮休，各大队要做好驻外队员心理疏导工作，队员家里有任何困难，支队将竭尽所能帮助解决；五是要持续开展“百日安全无事故”专项活动，对安全工作进行大检查大整治大提升，各大队要进行再强调，再安排，再部署，综治办要在公司全范围内持续开展隐患大排查大治理，决战后四十天坚决实现安全生产无事故。