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公用事业分公司召开2022年三季度党(总)支部书记例会暨政工部门例会

9月21日上午,公用事业分公司召开2022年三季度党(总)支部书记例会暨政工部门例会,公司党委书记、总经理李永东,公司党委副书记、纪委书记、工会主席张鸿出席会议,公司所属各党(总)支部书记和党群部门负责人参加。

会上,参会人员集中学习了中央政治局研究拟提请党的十九届七中全会讨论的文件:审议《十九届中央政治局贯彻执行中央八项规定情况报告》、《关于党的十九大以来整治形式主义为基层减负工作情况的报告》。随后,护卫支队党支部书记、餐饮服务中心党支部书记作为代表,就三季度支部党建工作开展情况进行交流学习。公司各党群工作部门负责人围绕2022年三季度公司党组织建设、宣传思想、党风廉政建设、工会、团委等各项工作的开展情况分别进行总结,并对下一阶段工作进行安排。

会议对山西焦煤“新焦煤大监督体系”工作专班第三次会议精神、西山煤电《关于加强国庆节和党的二十大期间矿区安全信访稳定工作的通知》、西山煤电三季度党建工作例会精神进行传达学习。

会议要求,各级党组织要强化日常监督检查结果的运用,对三季度日常监督检查中发现的突出问题和薄弱环节进行及时整改,切实提升监督检查工作的质量和效果。在“新焦煤大监督体系”工作落实方面,各级党组织要进一步提高认识,切实履职尽责,强力推进“新焦煤大监督体系”各项工作任务落实落地,对等待观望、敷衍应对、推动缓慢、落实不力的单位和个人按照山西焦煤45条问责情形予以严肃追责问责。机关各部门,基层各单位要认真梳理各业务领域、行业管理系统的廉洁风险,认真开展“一图四清单”编制工作。

会议强调,各级党组织要提高政治站位,高度关注当前政治形势,进一步做好信访稳定工作,加强对重点领域、重点人群、重点部位、重点物品、重点时段不稳定因素的监控和管理。要充分发挥党组织“把方向、管大局、促落实”作用,加快党建工作与经营工作由服务型的全面融合向引领、组织、推动型的深度融合转变。公司各部门和各级领导干部要进一步转变工作作风,严格控制督导检查的总数和频次,做到全局考虑,融合管理,集中精力抓整改,抓落实,切实减轻基层负担,真正发挥检查考核的“指挥棒”作用。


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